员工管理之企业规章制度的认知与梳理

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校长yo 2017-8-11 11:24:15 | 显示全部楼层 |阅读模式
企业规章制度是管理员工最有效的工具与手段,企业在制定规章制度时,应该如何操作?需要注意哪些问题?本课程专业律师将结合劳动法,为学员剖析规章制度的要件及惩罚制度设定的相关注意事项,帮助学员正确认知规章制度,做好企业规章制度梳理,促进企业规章制度的规范与完善。
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课程大纲:
  一、规章制度认知
  1、公司劳动管理的工具
  2、规章制度表述变化
  二、有效规章制度的要件
  1、实质要件
  2、程序要件
  3、公式性
  4、执行性
  三、企业惩罚制度
  1、设定违规级别
  2、订立“严重违反用人单位规章制度”
  3、列举细化


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tiging 2017-8-11 20:06:06 | 显示全部楼层
哔哩哔哩 - ( ゜- ゜)つロ 乾杯~
yining 2017-9-6 01:03:37 | 显示全部楼层
一、规章制度认知
  1、公司劳动管理的工具
  2、规章制度表述变化
  二、有效规章制度的要件
  1、实质要件
  2、程序要件
  3、公式性
  4、执行性
  三、企业惩罚制度
  1、设定违规级别
  2、订立“严重违反用人单位规章制度”
  3、列举细化
曹州人家 2017-11-8 03:28:16 | 显示全部楼层
。。。。。。。
cmfun 2017-12-13 13:58:18 | 显示全部楼层
反用人单员工管理之企业规章制度的认知与梳
刘玲希 2018-5-9 23:07:07 | 显示全部楼层
1111111111111111111111
mao971105082 2019-2-18 22:25:16 | 显示全部楼层
http://www.xunibaoku.com/forum.php?mod=post&action=reply&fid=355&tid=26216

mao971105082 2020-2-14 19:40:02 | 显示全部楼层
看帖回帖是美德!谢谢虚拟宝库网分享!
363439994 2021-3-15 12:25:38 | 显示全部楼层
先顶,好同志先顶,好同志
相当不错相当不错相当不错
莲子 2022-6-8 18:53:40 | 显示全部楼层
有竞争才有进步
荷塘月色470 2022-7-25 15:28:05 | 显示全部楼层
saya_fastreply:changefastreply
刘大大 2023-3-19 12:35:19 | 显示全部楼层

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